CORSO DIRIGENTI

Data
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Sede/Modalità
Il corso verrà realizzato online, attraverso la metodologia della videoconferenza: i partecipanti interagiscono cioè in modalità sincrona (in diretta) con il relatore/docente che svolge la propria lezione, attraverso un applicativo funzionante via internet (invece di essere presente in aula)

È necessario essere dotati di un PC fisso o portatile o di un cellulare/tablet con casse audio o cuffie e webcam.
Collegarsi e partecipare alla lezione richiede l’uso dello strumento zoom.
Per scaricare Zoom e avere tutte le info ecco il link: https://zoom.us.

Costo
La quota individuale di partecipazione è pari a:
• € 220,00 + iva per le aziende titolari di un contratto di consulenza con Praugest srl.
• € 280,00 + iva per le altre aziende.

Durata
Il corso ha la durata di 16 ore suddivise in 4 incontri + verifica dell’apprendimento

Destinatari
L’art. 2 comma 1 lettera d) del D.Lgs 81/08, definisce “dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa.

 Obiettivi
Il corso ha l’obiettivo di fornire la formazione al personale che ricopre il ruolo di dirigente, in accordo con i contenuti previsti dal D.Lgs. 81/08 e l’accordo Stato-Regioni dello scorso 21/12/2011.

 Contenuti
Programma conforme al punto 6 dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011:

– MODULO 1. GIURIDICO – NORMATIVO: sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori; gli organi di vigilanza e le procedure ispettive; soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa; delega di funzioni; la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa; la “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs n. 23/2001 e s.m.i.; i sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia.

– MODULO 2. GESTIONE ED ORGANIZZAZIONE DELLA SICUREZZA: modelli di organizzazione e DI gestione della salute e sicurezza sul lavoro (Articolo 30, D.Lgs. n. 81/08); gestione della documentazione tecnico amministrativa; obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione; organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze; modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all’adempimento degli obblighi previsti al comma 3 bis dell’art. 18 del D.Lgs. n. 81/08; ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione.

– MODULO 3. INDIVIDUAZIONE E VALUTAZIONE DEI RISCHI – Criteri e strumenti per l’individuazione e la Valutazione dei Rischi (DVR); il rischio da stress lavoro correlato; il rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, alla provenienza da altri paesi e alla tipologia contrattuale; il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto; le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio; la considerazione degli infortuni mancanti e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavori e dei preposti; i dispositivi di protezione individuale; la sorveglianza sanitaria.

– MODULO 4. COMUNICAZIONE, FORMAZIONE E CONSULTAZIONE DEI LAVORATORI – Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo; importanza strategica dell’informazione e dell’addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale; tecniche di comunicazione; lavoro di gruppo e gestione dei conflitti; consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza; natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.

 Metodologia

Lezioni frontali, esercitazioni pratiche, test.

 Partecipanti

Il corso sarà attivato con l’iscrizione di un minimo di 8 partecipanti e potrà ospitare un massimo di 20.

 Certificazione rilasciata

Per ogni partecipante che avrà completato almeno il 90% delle ore di formazione previste ed avrà superato la verifica finale di apprendimento, verrà rilasciato un attestato di frequenza con verifica dell’apprendimento.

MODULO DI ISCRIZIONE